Efeito Copa do Mundo pode gerar de 150 mil a 200 mil empregos temporários no País

Principal competição de futebol do planeta gira setores variados, do varejo à gastronomia e serviços de entrega

O chamado "efeito Copa" pode gerar entre 150 mil e 200 mil contratações temporárias no país em setores como varejo, logística, alimentação, atendimento, turismo, eventos e serviços de entrega.
A estimativa é da Associação Brasileira do Trabalho Temporário (Asserttem), que também estimava em abril que entre o Dia das Mães, dia dos Namorados e Copa do Mundo, poderiam haver até 600 mil contratações temporárias.
Nesta época de Copa, a movimento não se restringe a oportunidades ligadas diretamente ao futebol. A realização dos jogos costuma ampliar a demanda por profissionais em diferentes frentes: bares e restaurantes reforçam equipes para atender torcedores; empresas organizam eventos corporativos e ativações de marca; produtoras e agências contratam pessoal para ações promocionais; veículos de comunicação e plataformas digitais ampliam coberturas; e operações de logística, comércio e atendimento precisam lidar com maior fluxo de pedidos, entregas e consumidores.
O setor de alimentação fora do lar já projeta reflexos positivos. Levantamento divulgado pela Abrasel aponta que a maioria dos bares e restaurantes espera faturar até 20% a mais durante a Copa do Mundo.
O Brasil estreiou na fase grupos no último sábado, 13, e empatou com Marrocos em 1 a 1. Os próximos jogos são contra Haiti, 19, e Escócia, 24. Essas partidas concentram o público em bares, restaurantes, praças de alimentação, casas de eventos e espaços corporativos. A tabela oficial da FIFA confirma que a edição de 2026 será a maior da história, com 48 seleções e 104 jogos até o dia 19 de julho.
Resultados influenciam
E, conforme a Seleção Brasileira avance na competição, a tendência é que o consumo siga em alta. No fim de semana da estreia do Brasil na Copa, o movimento nos supermercados, bares e restaurantes cresceu. Em Curitiba, os locais com transmissão dos jogos ficaram lotados.
Vagas
A semana começa com 20.240 vagas de emprego com carteira assinada abertas nas agências do Trabalhador do Paraná. As oportunidades abrangem diferentes níveis de escolaridade e experiência profissional e podem ser consultadas presencialmente nas unidades ou pelo site da Secretaria do Trabalho, Qualificação e Renda.

O cargo com maior número de vagas oferecidas é o de alimentador de linha de produção, com 5.725 ofertas. Na sequência vem abatedor, com 1.227 vagas abertas. Megarefe, com 974 oportunidades, e operador de caixa, com 714 vagas, vêm na sequência.

Contratar com rapidez sem perda de qualidade

Para as empresas, o desafio é contratar com rapidez sem comprometer a qualidade da seleção. Em períodos de alta procura por profissionais temporários, processos seletivos longos podem fazer com que bons candidatos aceitem outras oportunidades antes da conclusão da contratação.
Esse cenário tem levado áreas de recursos humanos a adotar ferramentas de automação e inteligência artificial no RH para acelerar etapas como divulgação de vagas, triagem de currículos, comunicação com candidatos e identificação de perfis aderentes.
A Vagas.com, plataforma de recrutamento e seleção de candidatos, afirma que sua tecnologia permite que mais de 50% das vagas entreguem potenciais finalistas em menos de 72 horas. A empresa também informa que utiliza inteligência artificial para analisar e classificar candidatos, currículos e testes conforme as necessidades da organização.
Para Luciana Calegari, Orquestradora de Experiência do Cliente da Vagas.com, a agilidade no recrutamento deixou de ser uma vantagem operacional e passou a ser um ponto estratégico para empresas que precisam responder a picos de demanda.
"Quando uma empresa precisa contratar em pouco tempo, seja para uma operação sazonal, um evento ou uma expansão temporária de equipe, o RH não pode depender apenas de processos manuais. A inteligência artificial ajuda a organizar grandes volumes de candidaturas, identificar perfis mais aderentes e reduzir etapas repetitivas, permitindo que os recrutadores concentrem mais tempo na avaliação humana e na tomada de decisão", afirma.

Consumo: bebidas e snacks

Para o varejo, o torneio já desponta como uma das principais oportunidades comerciais do ano, impulsionando categorias ligadas ao consumo coletivo, à conveniência e às experiências compartilhadas. Dados e análises da gmpromo®, uma das principais empresas brasileiras de trade marketing e execução no ponto de venda, indicam que bebidas, proteínas, snacks e produtos de mercearia devem liderar o crescimento das vendas durante o período da competição. A expectativa acompanha uma tendência já observada em grandes sazonalidades do varejo. Segundo levantamento da empresa, eventos de forte mobilização emocional podem gerar crescimento médio de até 4,7% nas vendas, além de aumentos expressivos em categorias diretamente relacionadas ao consumo durante encontros entre amigos e familiares.
Em alguns dias de jogos, o ticket médio de categorias como proteínas para churrasco, snacks, cervejas e outras bebidas pode registrar alta de até 69%.
"A Copa do Mundo é um dos momentos em que o componente emocional exerce maior influência sobre o consumo. O varejo precisa entender que o consumidor não está comprando apenas um produto, mas também uma experiência relacionada ao momento que ele vai viver. Por isso, categorias ligadas ao compartilhamento, entretenimento e conveniência costumam apresentar desempenho superior durante esse período", afirma Daniel Grecu, diretor de expansão da gmpromo®.